Ti appassiona creare capi di abbigliamento e ti piacerebbe diventare Sarto?
Vorresti lavorare nel settore tessile?
Se cerchi un percorso formativo che ti permetta di crescere professionalmente ed apprendere un nuovo mestiere, questa è l’opportunità adatta a te!
Randstad Italia, filiale di Piacenza, in collaborazione con importante realtà operante nel settore moda e sartoria, sta organizzando, un corso di formazione gratuito e ricerca diverse figure come SARTO
Orario del corso: 24h + colloquio in azienda
Sede del corso: Castel San Giovanni (PC)
Durata del corso: 13 maggio 2024 - 15 maggio 2024
Offerta lavorativa: al termine del corso è previsto un colloquio direttamente con l’azienda e una concreta possibilità di assunzione.
Luogo di lavoro: Castel San Giovanni (PC)
Costi del corso: il percorso promosso da Randstad Italia e gestito da Randstad Forma.Temp, è finanziato da Forma.temp (https://www.formatemp.it/), per questo gratuito per gli iscritti che ne beneficeranno.
Quali sono gli obiettivi del corso?
Scopo del corso: fornire le conoscenze, le competenze base e le tecniche per muovere i primi passi nel mondo della sartoria e formare Sarti specializzati da inserire in azienda.
Principali argomenti trattati:
formazione sicurezza generale e diritti e doveri dei lavoratori;
teoria (lessico sartoriale e merceologia tessile);
pratica a banco (prova pratica con Rasafilo, controllo qualità, ricerca difetti).
Sei in possesso di questi requisiti?
forte motivazione a lavorare nel settore tessile e ad imparare una nuova mansione;
disponibilità full time su due turni;
ottima manualità, precisione ed attenzione ai dettagli;
autonomia negli spostamenti in quanto la sede non è raggiungibile tramite mezzi pubblici.
Sei interessato all'opportunità? Candidati!
Se il tuo profilo risulterà in linea ti contatteremo il prima possibile.
Annuncio consigliato per profili junior e giovani.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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